escortbeylikdüzü escortbodrum escort bayanşişli escort bayanescort ankaraistanbul escortporna izlekayseri escortfethiye escortankara escorthttps://www.turkcasino.net/http://www.milano2018.com/http://www.elculturalsanmartin.org/slot siteleridiyarbetdiyarbetganobetbetmarlosweet bonanzagaziantep escortgaziantep escortantalya escort bayanmanavgat escort bayanpendik escortkurtköy escortataşehir escortkartal escortümraniye escortbostancı escortkadıköy escortKadıköy escortAnadolu Yakası EscortAtaşehir escortBostancı escortBahçeşehir Escortizmir escort bayanhizmetçi pornodeneme bonusu veren sitelerescort marmarishttps://www.antalyakongresi.com/canlı casinoamplifeeder.comhttps://www.newstrendline.com/bonus veren siteler
hava 28° Güneşli
DOLAR 27,1479 %% 0.08
EURO 29,0073 %% 0.11
GRAM ALTIN 1.680,29 %% 0,34
ÇEYREK A. 2.747,28 %% 0,34
BITCOIN 726.057 %-0.027
SON DAKİKA
Google News

Yeni bir sezona girdiğimiz günlerde turizm sektörü

Son Güncelleme :

17 Nisan 2013 - 20:29

Yeni bir sezona girdiğimiz günlerde turizm sektörü

turizm-sektoru-sorunlari

 

Sayın değerli Bolu Postası okurları,

 

Turizm ailesi yaz sezonuna  baharın ilk aylarında start verir. Çiçeklerin, ağaçların yapraklarını açtığı gibi turizm ailesinin de imkanı, olanakları bahar aylarının gelmesi ile açılmaktadır

 

Tabi ki sezonun gelişiyle de sorunları beraberinde getirmektedir. Turizm işletmeleri bütçelerini aylara göre ayarlamaktadır. Bu nedenle de yöneticiler, öncelikle insan kaynakları ve sonrada departman müdürleri bu çarpık bütçeden çok rahatsız olmaktadırlar.

 

Çünkü işletmelerin maaş politikası ayrı ayrı olduğundan çalışan elamanlarda haklı olarak geçmişi güzel sorunsuz devamlılığı olan işletmeleri seçmektedirler. Sezonluk ve sorunlu olan otellerde elaman bulmakta ve çalıştırmakta zorlanmaktadırlar.

 

Turizm çalışanları ve değerli meslektaşlarımızın da iş seçiminde çok zorlandıkları bilinmektedir.  Turizm sektörü emekçilerini çok zor durumlarda çalıştıkları da bilinmektedir.

Turizm sektörü çalışanları Akdeniz ve çevresinde olan turizm işletmeleri, genelde 8 saat uygulaması adı altında maalesef çok çalıştırılıp hakkını  arayamamaktadır.

 

Turizm okullarında yetişen genç  stajyer meslektaşlarımızda istediği ve branşı olan bölümlerde çalıştırılmamaktadır.

 

İş korkusundan, stajının yanması korkusundan verilen bu görevleri  yapmak zorunda kalmaktadırlar. Ben buradan yine Türkiye Tüm Aşçılar Federasyonuna seslenmek istiyorum.

Artık meslektaşlarımızı gözlemleyen yönetimler oluşturulması gerekmektedir. Denetimci  pozisyonundaki görevliler, bu yapılan haksızlıkları denetleyebilmeli aksayan noktalara müdahele edebilmeli  ve yönetimlerinde anında aksiyon alabilmesi gerekir.

 

Yönetim kadroları için sektörü tanıyan ve çıkabilecek sorunlarda anında çözüm üretebilecek arkadaşların gelmesini diliyoruz.

Ülkemiz de turizmin değeri aşçılığın ve meslektaşlarımızın değerini koruyacak yönetimler olmasını bekliyoruz.

Derneklerimizin federasyonumuzun daha aktif çalışarak turizm ailesinin her sene ( b u sene İNŞALLAH daha güzel olur ) söylemine artık bir standart getirilmesi gerekmektedir.

 

Çünkü turizm çalışanı her geçen sene de kendini  daha da yalnız hissetmekte ve geleceği de iyi görememektedirler. Turizmin ülkemizde her sene önceki seneden daha kötü geçtiğini düşünmektedir.

Turizm çalışanları için sezonun inşallah bu sene ve bundan sonraki seneleri daha güzel geçmesi, bol kazançlı gelecek geçim korkusu olmayacak sezonlar geçirmelerini dilerim.

 

Saygılarımla,

Muzaffer Yılmaz

YORUM ALANI

Ertan Demir 18 Nisan 2013 / 17:30 Cevapla

Muzaffer ustam yüreğine sağlık, tespitlerin çok doğru ve dahasıda var..umarım yöneticilerde bir nebze olsun Turizm sektörünün sıkıntılarını gözden geçirirler..selamlar..

Emine Konak Coşkun 20 Nisan 2013 / 18:13 Cevapla

yureğıne sağlık

Muzaffer Yılmaz 16 Kasım 2013 / 18:37 Cevapla

degerlı ethem ustam evet guzel eleştırın için cok teşekkur ederım

YASAL UYARI! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.